CIY®1分動画シリーズ「脱・なんとなく面接」編

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こんな面接のお悩みありませんか？

• 面接で何を聞けばよいか、いつも迷う…。
• 面接の担当者によって、判断基準もバラバラ…。
• 適性検査、一応使ってるけど、うまく活用できてない気がする…

その結果・・・

合否判断に自信が持てない・・・そんな企業の方へ

会社が求める人物像と候補者との適性が面接に前にわかったら？！
面接で何を重点的に聞けばいいかわかる！！

自社が求める人物像？？

でも、そもそも自社が求める人物像って？
意外としっかり言語化できていないな…

CIY®なら、簡単な設問に答えるだけで、「自社の求める人物像」が明確になります！

適性の見極め？？

求める人物像がわかっても…
適性があるか、どうやって見極めれば？？

そんな面接での悩みに！
候補者にも簡単に適性検査ができて…

面接前に、マッチ・ミスマッチが一目瞭然！

さらに！

さらに、面接台本で面接の質が上がる！

「これなら、面接での合否判断に、自信が持てそうです！」