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CIY®自社分析ご利用の流れ

CIY®自社分析ご利用の流れをご案内しています。

目次

自社分析の新規作成

管理画面のダッシュボードから、「CIY®自社分析」のメニューをクリックして下さい。

 

「別の職種の自社分析を追加する」 ボタンをクリックします。

 

企業と募集する求人の仕事内容について、自社分析を実施してください。

適性検査結果ページに、

  • 企業&職種で必要とする特性
  • 必要とする特性と候補者の適性(マッチする点)
  • 候補者のミスマッチが懸念される点
  • 面接で確かめたい質問例

などが表示されますので、ぜひ正確な診断を実施ください。

自社分析は募集する「職種」ごとに診断を実施いただく必要があります。

仕事内容の詳細がわからない場合は、仕事内容に詳しい部門長やチームリーダーに同席いただくことをオススメします。
別の方に診断を依頼する場合は「診断URLをコピー」ボタンをクリックして、診断を受けていただく方へ送付ください。

自社分析の実施

自社分析の診断を実施いただく際に

  • 診断者名
  • 診断する職種(今回、求人募集する職種)

を入力いただいて、診断を開始して下さい。

自社分析の確認

自社分析の回答が完了すると、 新しくレポートが追加されます。 確認したい自社分析の職種 をクリックするとレポートが表示されます。

 

 

自社分析レポート

基礎能力・強み行動特性・考え方対人能力・チームでの役割 の分析結果が表示されます。

理想の人物像分析レポート

ライトプラン以上をご利用の企業様は「理想の人物像分析」レポートとして、

  • モチベーションを上げやすい環境
  • 響く採用訴求
  • マネジメントのポイント

などがご覧いただけます。

 

フリーまたはミニマムプランをご利用の場合で、このレポートも確認したい場合は「プラン管理」からライトプラン以上へ変更ください。

自社分析の複製

回答が完了している自社分析は、 複製して使うことができます。 コピーしたい自社分析の右側に表示される 「複製」ボタンをクリックしてください。

 

複製ボタンをクリックすると、このような画面が表示されます。

【 推奨 】前半(企業、部門全体について) のみコピーする場合

企業や部門全体についてご回答いただいた内容を、 そのまま利用する場合です。 求人や分析をする職種が異なる場合や、 職種が同じでも役割が異なる場合 (マネージャー/スタッフなど)は、 こちらを選択してください。

すべての回答をコピーする場合

すべての回答を、そのまま利用する場合です。 求人や分析をする職種が同じ場合のみ 選択いただけます。 (職種が異なる場合は、選択できません。

 

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