求人ページの活用方法/編集方法について

「CIY®ワーク」で登録した職種ごとの求人ページについてご紹介します。

目次

「ダッシュボード」>「CIY®ワーク」へ進み、求人一覧から確認や編集を行いたい求人を選択してください。

下記画面に移動しますので、上部メニューバーに沿ってご説明します。

※複数の求人を登録・管理されている場合、「インターン/パート・アルバイト」の求人については、一部管理画面に表示されない項目がございます。
※「レコメンドTOP30人材」「お気に入り」は、有償プランの機能です。

【1】求人情報の確認・編集

求人一覧で確認したい求人をクリックすると、最初に「求人情報」が表示されます。
右上の「編集」をクリックすると編集が可能です。

 

【2】適性検査結果をみる

まずは候補者または社員に適性検査を受けていただきます。

適性検査の実施についてはこちら>>

 

適性検査を受けていただいたら、適性検査結果一覧が表示されます。
検査結果の一覧から、結果を見たい候補者(受検者)をクリックすると、適性検査結果レポートが表示されます。

▼#なるほど採用参考コラム
CIY®適性検査を、どのように利用すべきか?
 適性検査の精度を、どうやって確かめるべきか?

【3】「メッセージ」で人材とコンタクトをとる

メッセージ機能を使い、適性検査をもとにレコメンドされたCIY®登録ユーザー(TOP30人材) とメッセージのやりとりができ、送受信したメッセージを管理する画面です。
※貴社が、人材に「レコメンドされた企業」であれば、その人材からもメッセージが届きます。

内定・インターン報告

内定やインターンが決まられたら、「メッセージ一覧」>「内定・インターン決定報告」からCIY®へご報告ください

 

※「▷」クリックで動画がご覧いただけます

【4】「TOP30人材」で人材を探す

 

企業とマッチ度の高いCIY®登録ユーザーのTOP30が表示されます。 気になる人材へのダイレクトリクルーティングが可能です。
※正社員(新卒・中途)の募集時のみ
※有償プランのみ レコメンド人材は、解析までに少々お時間がかかります。
※「自社分析」の実施が完了していないと、企業に適したTOP30人材のレコメンド一覧が表示されません。

 


【5】「お気に入り」機能で気になる人材を登録

お気に入り登録

「TOP30人材」のCIY登録ユーザーのうち、気になる人材は「お気に入り登録」をすることができます。
お気に入り登録したことは、人材には通知されません

 

※「▷」クリックで動画がご覧いただけます

①一覧から気になる求職者をクリック
②「お気に入り人材に追加」ボタンをクリック
③メニューの「お気に入り」から登録した人材をすぐに閲覧することができます

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