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更新:2022.04.01|公開:2021.10.27

#貴社 とのマッチ度が知りたい!

Twitterで
「#貴社名 とのマッチ度が知りたい!」
の投稿をご覧いただき、ありがとうございます。

 

⬆Twitterの投稿イメージ

採用サービスCIY®(シーアイワイ)に登録しているユーザー(求職者)の方は、貴社と自分の適性を知りたいとリクエストしている場合に、自発的に上記の投稿をしていただいています。

求職者の方が、貴社の求人へかなり高い興味・関心を持っていますので、ぜひCIY®(シーアイワイ)へのご登録をお願いいたします。

CIY®(シーアイワイ)とは?

CIY®は企業と求職者(就活生、転職者)の双方に診断(適性検査)を受けていただき、それぞれの結果を分析することで、企業と求職者の適性がわかるサービスです。

求職者のメリット

これまで:自分の個性(資質、性格、モチベーションの源泉、強みなど)を活かせる企業、適性の高い仕事を見つけにくい

CIY®で:自分の個性を活かせる企業、適性の高い仕事が見つかる!

企業のメリット

これまで:募集する人材に必要とされる特性(企業文化への適合、組織との親和性、職務内容への適性など)と採用候補者の適性を見極めることが難しい

CIY®で募集する人材に必要とされる特性と採用候補者の適性を簡単に見極めることができる

CIY®のサービスと利用方法

CIY®には、以下の2つのサービスがあります。

CIY®ワーク」は初期費用、掲載費用、成果報酬費用、その他、求人掲載から採用にかかる一切を無料でご利用いただけます。
(応募や面接件数に応じて、1件◯円のような課金もありません。)

CIY®ワークにご登録いただく際に「企業&職種診断」を受けていただくことで、Twitterに投稿いただいたユーザーのリクエストに応えることもできます。

ぜひ無料でご登録ください!

 

 

 

執筆・監修者

採用・人事コンサルタント
福田雅敏

2010年、リクルートグループに新卒入社し、中小企業から大手企業の採用コンサルティング事業に従事。
これまで200社以上の採用を支援し成功へ導く。
就活生向けのコーチングやNewsPicks エキスパートとしても活動中。
Twitter:@FUKU_MASA

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